{"id":117110,"date":"2026-02-12T10:08:16","date_gmt":"2026-02-12T13:08:16","guid":{"rendered":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/?p=117110"},"modified":"2026-02-12T10:10:36","modified_gmt":"2026-02-12T13:10:36","slug":"media-sancion-para-la-reforma-laboral-el-senado-la-aprobo-con-42-votos-a-favor-y-30-en-contra","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/2026\/02\/12\/media-sancion-para-la-reforma-laboral-el-senado-la-aprobo-con-42-votos-a-favor-y-30-en-contra\/","title":{"rendered":"Media sanci\u00f3n para la Reforma Laboral: el Senado la aprob\u00f3 con 42 votos a favor y 30 en contra"},"content":{"rendered":"\n<p>El Senado de la Naci\u00f3n aprob\u00f3 el proyecto de reforma laboral impulsado por el presidente Javier Milei con\u00a0<strong>42 votos a favor y 30 en contra<\/strong>, tras m\u00e1s de 12 horas de debate.\u00a0<br>\u00a0La iniciativa ahora pasa a la C\u00e1mara de Diputados para su tratamiento.\u00a0<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Principales cambios en la reforma laboral<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Indemnizaciones por despidos<\/strong>: Se reducen significativamente al excluir del c\u00e1lculo el aguinaldo, vacaciones, propinas y premios. El monto total no podr\u00e1 superar\u00a0<strong>tres veces el salario promedio mensual<\/strong>\u00a0del convenio aplicable.\u00a0\u00a0Las sentencias judiciales se actualizar\u00e1n por inflaci\u00f3n m\u00e1s un 3% anual y podr\u00e1n pagarse en cuotas:\u00a0<strong>6 meses para grandes empresas<\/strong>\u00a0y\u00a0<strong>hasta 12 meses para pymes<\/strong>.\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Banco de horas<\/strong>: Se permite acordar de forma voluntaria un r\u00e9gimen de compensaci\u00f3n mediante un\u00a0<strong>banco de horas<\/strong>\u00a0o francos compensatorios, en lugar de pago adicional por horas extras.\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Jornada laboral<\/strong>: Se puede extender de\u00a0<strong>8 a 12 horas diarias<\/strong>, siempre respetando el descanso m\u00ednimo de\u00a0<strong>12 horas entre jornadas<\/strong>.\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Vacaciones<\/strong>: El per\u00edodo de vacaciones se concentra entre el\u00a0<strong>1 de octubre y el 30 de abril<\/strong>, aunque se permite acordar fechas fuera de ese rango por mutuo consentimiento.\u00a0\u00a0Las vacaciones podr\u00e1n fraccionarse en tramos de\u00a0<strong>m\u00ednimo 7 d\u00edas corridos<\/strong>.\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Licencias por enfermedad<\/strong>: Si la incapacidad deriva de una\u00a0<strong>actividad voluntaria y consciente<\/strong>\u00a0(como practicar deporte o conducir una motocicleta), el\u00a0trabajador\u00a0percibir\u00e1 solo el\u00a0<strong>50% del salario b\u00e1sico<\/strong>\u00a0durante\u00a0<strong>3 meses (6 si tiene familiares a cargo)<\/strong>.\u00a0\u00a0Si no es por actividad riesgosa, la cobertura ser\u00e1 del\u00a0<strong>75%<\/strong>. <\/li>\n\n\n\n<li><strong>Servicios esenciales y trascendentales<\/strong>:\u00a0Durante huelgas, los servicios esenciales deber\u00e1n garantizar al menos el\u00a0<strong>75% de funcionamiento<\/strong>\u00a0y los trascendentales, el\u00a0<strong>50%<\/strong>.\u00a0\u00a0Se ampl\u00eda el listado de actividades incluidas, incluyendo educaci\u00f3n, telecomunicaciones, transporte de caudales, seguridad, bancos y comercio electr\u00f3nico.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Asambleas sindicales<\/strong>: Deber\u00e1n contar con\u00a0<strong>autorizaci\u00f3n previa del empleador<\/strong>\u00a0y el trabajador no cobrar\u00e1 durante ese tiempo.\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Fondo de Asistencia Laboral (FAL)<\/strong>: Se crea un mecanismo financiero obligatorio (1% para grandes empresas, 2,5% para pymes) para cubrir indemnizaciones, administrado por la Comisi\u00f3n Nacional de Valores.\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Negociaci\u00f3n colectiva<\/strong>: Prevalecer\u00e1n los convenios de empresa o regi\u00f3n sobre los convenios sectoriales, y se elimina la\u00a0<strong>ultraactividad<\/strong>\u00a0de los convenios colectivos tras su vencimiento.\u00a0<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Trabajadores de plataformas digitales<\/strong>: Se define como \u00abrepartidor independiente\u00bb, excluy\u00e9ndolos de la relaci\u00f3n laboral y las protecciones del derecho del trabajo.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Sistema de formalizaci\u00f3n<\/strong>: Se implementa el\u00a0<strong>R\u00e9gimen de Incentivo a la Formalizaci\u00f3n\u00a0Laboral\u00a0(RIFL)<\/strong>\u00a0con contribuciones reducidas del 8% para nuevas incorporaciones. Tambi\u00e9n se crea el\u00a0<strong>Programa de Promoci\u00f3n del Empleo Registrado (PER)<\/strong>, que incluye condonaci\u00f3n de hasta el 70% de deudas por falta de aportes.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El Senado de la Naci\u00f3n aprob\u00f3 el proyecto de reforma laboral impulsado por el presidente Javier Milei con\u00a042 votos a favor y 30 en contra, tras m\u00e1s de 12 horas de debate.\u00a0\u00a0La iniciativa ahora pasa a la C\u00e1mara de Diputados para su tratamiento.\u00a0 Principales cambios en la reforma laboral Indemnizaciones por despidos: Se reducen significativamente &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":117088,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":true,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[28,14],"tags":[],"class_list":["post-117110","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualidad","category-politica"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/votacion-reforma-laboral-20260211-2185007.webp","jetpack_sharing_enabled":true,"amp_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/117110","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=117110"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/117110\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":117111,"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/117110\/revisions\/117111"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/117088"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=117110"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=117110"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/portalmovil.com.ar\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=117110"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}